Les conditions de l’apprentissage
Vous pouvez signer un contrat d’apprentissage et devenir apprenti si :
- Vous avez au moins 16 ans l’année de la signature
- Vous avez au maximum 30 ans au moment de la signature du contrat d’apprentissage
Se former en alternance au statut de salarié
- Vous êtes salarié de votre entreprise avec les mêmes avantages
- Vous bénéficiez de la sécurité sociale et de la législation du droit du travail
- Vous percevez une rémunération déterminée en pourcentage du salaire minimum interprofessionnel de croissance (SMIC) en fonction de votre âge et du nombre d’années d’apprentissage effectuées
Année de formation | Tranches d’âge | ||
---|---|---|---|
Moins de 18 ans | De 18 à 20 ans | 21 ans et plus | |
1re année | 27 % | 43 % | 53 % |
2e année | 39 % | 51 % | 61 % |
Pour information, SMIC horaire au 1er janvier 2019 = 10,03 € soit 1521,22 € brut mensuel (base 35 heures / semaine)